最新信息

岗位设置

您当前的位置: 首页 >> 部门介绍 >> 岗位设置

    岗位设置

岗位一:组织部部长 1.全面负责组织部工作,负责党校的日常管理工作。

2.根据学校党委的中心任务和党委对组织、干部培训等工作的要求,制定组织工作长远规划和年度工作计划。

3.协助党委抓好中层领导班子建设,干部队伍建设工作。

4.负责党的知识分子工作。

5.开展调查研究,了解组织、干部工作中的情况及热点、难点问题,帮助基层组织解决实际问题,及时准确地向党委反馈意见。

6.抓好本部门的自身建设。

岗位二:副处级组织员

1.负责党的基层组织建设工作,协助部长抓好部内日常工作。

2.负责提出开展党的基层组织工作的意见及实施方案。

3.按照党委安排抓好党员教育;督促落实“三会一课”制度;督促、检查各基层党总支(直属党支部)组织生活情况。

4.负责组织开展“创先争优”等党内活动。

5.负责发展党员工作及入党积极分子的培养教育、超前考察及预备党员转正工作。

6.定期调查了解各基层党总支(直属党支部)的组织状况及党员思想情况。

7.负责部内的业务学习,协助部长督促、检查部内各项工作的落实、完成情况,定期总结部内工作。

岗位三组织管理

1.协助部长做奥党建工作的调研。

2.负责党员发展和积极分子培训的具体工作。

3.负责党员信息数据库的日常维护和上报表格、数据等。

4.负责党籍、档案管理、组织关系传递等工作。

5.负责党费收缴及使用管理等工作。

6.根据领导的布置和要求,起草文件、报告、请示、批复等工作。

7.协助做好基层党组织建设以及党员教育管理工作。

8.参与领导干部考核和考察工作。

岗位四:干部管理

1.协助部长做好干部工作的调研以及干部、知识分子的培训工作。

2.参与干部选拔、聘任和管理工作,协助做好干部的考核、考察工作。

3.负责处级以上现职和后备干部材料、档案的日常管理工作。

4.负责接待党员、干部来信、来访。

5.负责干部出国审查及报批、外调接待等工作。

6.根据领导的布置和要求,起早文件、报告、请示、批复等工作。

7.负责文件等级、传阅、下发和立卷归档等工作。

8.负责基层党组织的信息统计工作

9.负责本部门考勤工作。


Copyright © 2015-2016 吉林农业科技学院党委工作部, All Rights Reserved .
版权所有:吉林农业科技学院